miércoles, 28 de septiembre de 2016

Adquisición voluntaria de suprimido. Convocatoria. Curso 2016/17

RESOLUCIÓN de 20 de septiembre de 2016, de la Dirección General de Recursos Humanos de la Consejería de Educación, por la que se convoca, para el curso escolar 2016/2017, el proceso específico para la adquisición voluntaria de la condición de suprimido regulada en la Orden EDU/454/2012, de 19 de junio, por la que se establecen los criterios aplicables a los funcionarios de carrera de determinados cuerpos en los que se ordena la función pública docente, afectados por los procesos de redistribución o recolocación de efectivos en los centros docentes públicos dependientes de la consejería competente en materia de educación de la Comunidad de Castilla y León.

La  Documento PDF Resolución de 20 de septiembre de 2016, de la Dirección General de Recursos Humanos (1.7 MB) (7 páginas)  (BOCYL de 28-sept-2016) convoca, para el curso escolar 2016/2017, el proceso específico para la adquisición voluntaria de la condición de suprimido regulada en la  Documento PDF Orden EDU/454/2012, de 19 de junio (1.1 MB)  (BOCYL de 25-jun-2012), por la que se establecen los criterios aplicables a los funcionarios de carrera de determinados cuerpos en los que se ordena la función pública docente, afectados por los procesos de redistribución o recolocación de efectivos en los centros docentes públicos dependientes de la consejería competente en materia de educación de la Comunidad de Castilla y León.
La  Documento PDF Orden EDU/387/2014, de 21 de mayo (605.6 KB)  (BOCyL de 29-may-2014) modifica la Orden EDU/454/2012, de 19 de junio, por la que se establecen los criterios aplicables a los funcionarios de carrera de determinados cuerpos en los que se ordena la función pública docente, afectados por los procesos de redistribución o recolocación de efectivos en los centros docentes públicos dependientes de la consejería competente en materia de educación de la Comunidad de Castilla y León.

martes, 27 de septiembre de 2016

AISI. Maestr@s. 16/17. 3ª Convocatoria

La  Documento PDF Resolución de 27 de septiembre de 2016, de la Dirección General de Recursos Humanos (37 KB) (6 páginas)  convoca proceso de adjudicación informatizada de sustituciones en régimen de interinidad en el Cuerpo de Maestros, para el inicio del curso 2016/2017.


El listado de sustituciones día 3 de octubre de 2016, 12 horas.


Apartado 4.2. La cumplimentación de la solicitud a través de la aplicación informática supone la participación en este proceso sin necesidad de presentar ni registrar la misma.

Apartado 2.1. Únicamente podrán participar en este proceso quienes hayan sido admitidos en el proceso informatizado de adjudicación de puestos vacantes, en régimen de interinidad, del cuerpo de maestros para el curso escolar 2016/2017, convocado por la Resolución de 26 de abril de 2016, de la Dirección General de Recursos Humanos, siempre que no hubieran presentado la renuncia al mismo ni hubiesen obtenido vacante. No obstante, no podrán participar en este proceso quienes durante el plazo de presentación de solicitudes estén ocupando una vacante o sustitución en régimen de interinidad, para el curso 2016/2017, en cualquiera de los cuerpos docentes de las enseñanzas no universitarias.

NOTA INFORMATIVA:
Una vez que este registrado como usuario del portal de educación, se recomienda quecompruebe el correcto acceso al mismoantes de que se inicie el plazo para realizar las peticiones.
Podrá comprobar que la cuenta de acceso funciona correctamente si, una vez introducido su nombre de usuario y su contraseña en el portal de educación, aparece su nombre en el especio "Datos Privados". Además deberá ver en la zona superior derecha un enlace a la aplicación "Sustituciones Interinos".
Se aconseja que acceda a ella para consultar sus datos, sus especialidades habilitadas y sus provincia de sustitución.
Se han detectado problemas puntuales de funcionamiento en algunos dispositivos móviles, por lo que se recomienda que realice este proceso en un equipo de escritorio.

AISI. Secundaria y otros cuerpos. 2ª Convocatoria. Resolución del proceso

RESOLUCIÓN DEL PROCESO 2º AISI: (Publicado el 27-septiembre, 15.00)

La  Documento PDF Resolución de 27 de septiembre de 2016, de la Dirección General de Recursos Humanos (1.3 MB) (3 páginas)  , resuelve el proceso de adjudicación informatizada de sustituciones en régimen de interinidad en los cuerpos de profesores de enseñanza secundaria, profesores técnicos de formación profesional, profesores de escuelas oficiales de idiomas, profesores de música y artes escéncias y profesores y maestros de taller de artes plásticas y diseño, para el inicio del curso 2016/2017 convocado por Resolución de 20 de septiembre de 2016.
Anexos que acompañan a la Resolución:

NOTA INFORMATIVA:
Apartado Tercero de la Resolución:
Toma de posesión: El personal que haya obtenido destino deberá presentarse en la correspondiente dirección provincial de educación, en horario de 9:00 a 14:00, pra efectuar la toma de posesión el día 28 de septiembre de 2016, para las sustituciones cuya fecha de inicio coincida con la misma, y del dia 28 al 30 de septiembre para el resto de supuestos, aportando la documentación que al efecto publique dicho órgano en el Portal de Educación de la Junta de Castilla y León (http://www.educa.jcyl.es)

Oferta de Empleo Público BOCyL 27 de septiembre 2016

CONSEJERÍA DE SANIDAD

GERENCIA REGIONAL DE SALUD (SACYL)
  • RESOLUCIÓN de 13 de septiembre de 2016, del Director Gerente de la Gerencia Regional de Salud, por la que se resuelve convocatoria pública para cubrir mediante el sistema de libre designación el puesto de trabajo que se cita.
  • RESOLUCIÓN de 13 de septiembre de 2016, del Director Gerente de la Gerencia Regional de Salud, por la que se resuelve convocatoria pública para cubrir mediante el sistema de libre designación el puesto de trabajo que se cita.
    • RESOLUCIÓN de 15 de septiembre de 2016, del Director Gerente de la Gerencia Regional de Salud, por la que se resuelve convocatoria pública para cubrir mediante el sistema de libre designación el puesto de trabajo que se cita.

B. AUTORIDADES Y PERSONAL: B.2. OPOSICIONES Y CONCURSOS
CONSEJERÍA DE ECONOMÍA Y HACIENDA
CONSEJERÍA DE FOMENTO Y MEDIO AMBIENTE
  • RESOLUCIÓN de 15 de septiembre de 2016, de la Secretaría General de la Consejería de Fomento y Medio Ambiente, por la que se aprueba la relación provisional de admitidos y excluidos del proceso selectivo para ingreso libre en la competencia funcional Operador del Centro Provincial/Autonómico de Mando de la Administración de la Comunidad de Castilla y León.
CONSEJERÍA DE FAMILIA E IGUALDAD DE OPORTUNIDADES
CONSEJERÍA DE FAMILIA E IGUALDAD DE OPORTUNIDADES
GERENCIA DE SERVICIOS SOCIALES
  • RESOLUCIÓN de 21 de septiembre de 2016, de la Gerencia de Servicios Sociales, por la que se aprueba la relación provisional de admitidos y excluidos del proceso selectivo para ingreso por promoción interna en el Cuerpo Facultativo Superior (Psicólogos) de la Administración de la Comunidad de Castilla y León, convocado por Resolución de 4 de julio de 2016 de la Viceconsejería de Función Pública y Gobierno Abierto.
  • RESOLUCIÓN de 21 de septiembre de 2016, de la Gerencia de Servicios Sociales, por la que se aprueba la relación provisional de admitidos y excluidos del proceso selectivo para ingreso por promoción interna en el Cuerpo de Técnicos y Diplomados Especialistas (Asistentes Sociales y Diplomados en Trabajo Social) de la Administración de la Comunidad de Castilla y León, convocado por Resolución de 4 de julio de 2016, de la Viceconsejería de Función Pública y Gobierno Abierto

Proyectos de FP dual del programa Aula-Empresacurso 2016/17. Convocatoria

ORDEN EDU/803/2016, de 16 de septiembre, por la que se convoca la selección de proyectos de formación profesional dual del programa Aula-Empresa Castilla y León, cofinanciado por el Fondo Social Europeo, a iniciar por centros docentes públicos de la Comunidad de Castilla y León en el curso académico 2016/2017.

Plan de actuación de las áreas de programas educativos curso 2016/17. Aprobación

ORDEN EDU/807/2016, de 19 de septiembre, por la que se aprueba el plan de actuación de las áreas de programas educativos de las Direcciones Provinciales de Educación para el curso académico 2016/2017.

viernes, 23 de septiembre de 2016

CCOO exige la revisión de la actual normativa para acabar con la precarización del empleo público

El Área Pública de CCOO reclama la convocatoria inmediata de la Mesa General de la Función Pública para iniciar un proceso negociador que acabe con la actual situación de excesiva precariedad del empleo público y cumplir así las sentencias del Tribunal de Justicia Europeo sobre el sector público.


Tras conocer las sentencias del Tribunal de Justicia de la Unión Europea (Sala Décima) de 14 de septiembre de 2016 sobre los asuntos acumulados C 184/15 y C 197/15, y C 16/15, sobre sucesivos contratos de duración determinada en el sector público, CCOO recuerda que ya había alertado reiteradamente de la situación actual de precariedad en el empleo público y el abuso que se estaba cometiendo en la concatenación de contratos en las distintas Administraciones Públicas. El sindicato entiende que los contenidos de estas sentencias son de aplicación en todos los sectores de empleo público y por tanto de aplicación en el conjunto de las Administraciones Públicas (Administración General del Estado, Administración Autonómica, Administración Local, Justicia, Sanidad, Educación, etc.).

Por ello, CCOO exige la apertura de un proceso de negociación que revise y adapte la actual normativa a las directivas comunitarias y a los pronunciamientos del Tribunal de Justicia de la Unión Europea, con un nivel de garantías para todo el personal temporal, sea su relación laboral o estatutaria, respetuosa con el principio de estabilidad en el empleo, de causalidad en la contratación temporal, manteniendo el empleo cuando exista fraude de ley o irregularidades en la contratación hasta su cobertura reglamentaria, y que garantice que cuando dicha cobertura ordinaria se produzca, el cese sea indemnizado en igualdad de condiciones que para el conjunto de trabajadoras y trabajadores fijos.

Así mismo, para poder cumplir con lo dictado en las sentencias, se hace necesario modificar las leyes básicas que impiden, por un lado, generar nuevas plazas vacantes en las que se tendrían que convertir los actuales eventuales estructurales que, como su propio nombre indican, no cubren necesidades temporales o esporádicas sino que vienen a cubrir necesidades de plantilla. Y por otro lado, eliminar las tasas de reposición y convocar ofertas públicas de empleo en las distintas Administraciones Públicas y con ello dotar de estabilidad al conjunto del empleo público.

En este sentido, CCOO vuelve a reiterar su propuesta de aprobar una ley excepcional en el conjunto del Estado con una oferta de más de 300.000 plazas en los distintos sectores y conseguir así estabilizar la actual situación de excesiva precariedad que vive el empleo público y el deterioro que ha originado en los distintos servicios públicos. Esta oferta pública de empleo que no tendría coste adicional por cuanto son plazas cubiertas por personal interino o por eventuales estructurales.

Para el Área Pública de CCOO, lo que ha dejado claro la sentencia es que las distintas Administraciones Públicas vienen incumpliendo la Directiva 1999/70/CE, el acuerdo marco de la Confederación Europea de Sindicatos, la patronal europea UNICE y el CEEP sobre el trabajo de duración determinada, cláusulas 5 y 8, y con ello abusando de la precariedad del empleo púbico con una excesiva concatenación de contratos, mantenidos durante largo tiempo.

Bolsa de empleo. Aragón. Técnicas y Procedimientos de Imagen y Sonido


    • Quienes deseen participar en la presente convocatoria, deberán cumplimentar la solicitud que se obtendrá exclusivamente a partir del anterior enlace web y estará disponible desde las 00:00 horas del miércoles 21 de septiembre, hasta las 14:00 horas del lunes 26 de septiembre.
    • Dicha instancia será impresa y entregada el día de la realización de la prueba práctica, en el lugar y hora indicados en el Anexo II, junto con fotocopia del DNI, de la titulación alegada y del Certificado de Aptitud Pedagógica, Máster de Formación del Profesorado o de formación pedagógica y didáctica equivalente.

    Documentos relacionados
    Resolución Imagen y sonido 
    Anexo I Titulaciones 
    Anexo II Prueba 
    Comision Calificadora 0591 229 Téc. y Proc. Imagen y Sonido

    Bolsa de empleo. Aragón. Secundaria. Informática

      • Quienes deseen participar en la presente convocatoria, deberán cumplimentar la solicitud que se obtendrá exclusivamente a partir del anterior enlace web y estará disponible desde las 00:00 horas del miércoles 21 de septiembre, hasta las 14:00 horas del martes 4 de octubre.
      • Dicha instancia será impresa y entregada el día de la realización de la prueba práctica, en el lugar y hora indicados en el Anexo II, junto con fotocopia del DNI, de la titulación alegada y del Certificado de Aptitud Pedagógica, Máster de Formación del Profesorado o de formación pedagógica y didáctica equivalente.

      Documentos relacionados

      Manual del funcionari@ en prácticas

      Estimada compañera, estimado compañero:
      La Federación de Enseñanza de CCOO de Castilla y León te felicita por haber aprobado las oposiciones
      A punto  de incorporarte a tu nuevo centro de trabajo queremos desearte que este camino que ahora inicias sea para ti motivo de satisfacción y orgullo.
      El inicio de esta nueva etapa profesional puede generarte algunas dudas sobre la normativa que  es de aplicación, sobre tus derechos y obligaciones, sobre la fase de prácticas y su evaluación, sobre permisos, sobre la conciliación de la vida personal y laboral, sobre la jornada laboral, sobre las retribuciones básicas y las complementarias, sobre la obligatoriedad de solicitar vacante en el concurso de traslados, sobre las posibles comisiones de servicio en otros puestos de trabajo, etc.
      Conscientes de ello, la Federación de Enseñanza de CCOO de Castilla y León pone a tu disposición un servicio de asesoramiento e información sobre todos los asuntos relacionados con tu vida laboral en las sedes de CCOO de todas las provincias de la Comunidad Autónoma.
      No dudes de ponerte en contacto con nosotros para cualquier información que desees a través de cualquier medio de los mencionados anteriormente o de  las personas que son delegadas sindicales. que visitarán tu centro de trabajo.
      En las páginas siguientes te presentamos un breve resumen de los protocolos administrativos que has de recorrer entre este acto de adjudicación de destino y tu nombramiento como funcionario de carrera.


      jueves, 22 de septiembre de 2016

      Bolsa de empleo. CyL. EOI Chino

      CONVOCATORIA:

      La  Documento PDF Resolución de 22 de septiembre de 2016, de la Dirección Provincial de Educación de Valladolid (76.9 KB) (10 páginas)  , convoca la elaboración de una lista extraordinaria de aspirantes, de ámbito autonómico, para ocupar puestos docentes en régimen de interinidad en la especialidad de chino del cuerpo de profesores de escuelas oficiales de idiomas.
      Plazo de presentación de solicitudes:
      Del 23 de septiembre al 4 de octubre de 2016 (incluidos)
      Anexos que acompañan a la Resolución:

      Ayudas alumnado de Bachillerato, FP o EA en CyL. Convocatoria

      Solicitudes: del 23 de septiembre al 3 de octubre

      EXTRACTO de la Orden de 15 de septiembre de 2016, de la Consejería de Educación, por la que se convocan ayudas para el alumnado que curse enseñanzas de bachillerato, formación profesional o enseñanzas artísticas en determinados centros de la Comunidad de Castilla y León, en el curso 2016-2017.


      El 22 de septiembre de 2016 se publica en el BOCYL el extracto de la Orden de 15 de septiembre de 2016, de la Consejería de Educación, por la que se convocan ayudas para el alumnado que curse enseñanzas de bachillerato, formación profesional o enseñanzas artísticas en determinados centros de la Comunidad de Castilla y León, en el curso 2016-2017.
      Estas ayudas tienen como destinatario al alumnado que se encuentre en alguna de las siguientes situaciones académicas:
      1. Que curse las siguientes enseñanzas en centros de la Comunidad de Castilla y León:
        1. Bachillerato.
        2. Formación profesional, que incluirá los ciclos de Formación Profesional Básica y los ciclos formativos de grado medio y de grado superior.
      2. Que curse las enseñanzas que a continuación se detallan en los siguientes centros de la Comunidad de Castilla y León:
        1. Enseñanzas artísticas, elementales, profesionales o superiores en centros públicos dependientes de la Consejería de Educación.
        2. Enseñanzas de arte dramático, en la Escuela Superior de Arte Dramático de Castilla y León.
        3. Enseñanzas elementales o profesionales de danza, en la Escuela Profesional de Danza de Castilla y León.
        4. Estudios superiores del vidrio en la Escuela Superior del Vidrio de la Real Fábrica de Cristales de La Granja.

      Las modalidades de las ayudas son las siguientes:
      1. Ayuda variable. Se concederá en función del intervalo de porcentajes del umbral máximo de renta familiar establecido en el apartado séptimo.1 de la Orden de convocatoria en el que se encuentre encuadrada la renta de la unidad familiar del solicitante, conforme a la siguiente relación:
        1. Menor o igual al 25% del umbral máximo de renta familiar: 450 euros.
        2. Superior al 25% e inferior o igual al 50% del umbral máximo: 350 euros.
        3. Superior al 50% e inferior o igual al 75% del umbral máximo: 250 euros.
        4. Superior al 75% e inferior o igual al 100% del umbral máximo: 200 euros.
      2. Ayuda fija ligada a la residencia. Se podrá recibir por quienes además de ser beneficiarios de la ayuda variable necesiten residir, por razón de los estudios, durante el curso escolar en lugar distinto al domicilio familiar y cumplan los requisitos que establece el apartado octavo para esta modalidad de ayuda. No podrá optar a esta modalidad de ayuda el alumnado que curse estudios de Formación Profesional Básica. Las ayudas por este concepto ascenderán a 1.500 euros. En ningún caso el importe de esta ayuda será superior al coste real del servicio.
      Podrán ser beneficiarios de la ayuda variable los solicitantes que cumplan los requisitos generales, académicos y económicos, establecidos en los apartados quinto, sexto y séptimo, respectivamente.
      Las solicitudes se pueden obtener a través e la aplicación informática:
      Acceso a la aplicación informática. Este enlace se abrirá en una ventana nueva
      (Disponible desde las 00:00 horas del 23 de septiembre hasta las 24:00 horas del 3 de octubre)
      Las solicitudes podrán presentarse por uno de los siguientes medios:
      1. De manera presencial, preferentemente en la secretaría del centro docente donde el alumno se encuentra matriculado en el curso escolar 2016-2017 o en cualquiera de los registros previstos en el artículo 38.4 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
      2. De forma electrónica, para ello, los solicitantes deberán disponer de DNI electrónico o de cualquier certificado electrónico que haya sido previamente reconocido por esta Administración y sea compatible con los diferentes elementos habilitantes y plataformas tecnológicas.Las entidades prestadoras del servicio al que se refiere el párrafo anterior reconocidas por la Junta de Castilla y León, figuran en una relación actualizada publicada en la web de la Junta de Castilla y León https://www.tramitacastillayleon.jcyl.esEste enlace se abrirá en una ventana nueva. Los interesados que dispongan de los medios indicados podrán cursar sus solicitudes, junto con la correspondiente documentación que se digitalizará y aportará como archivos anexos a la solicitud, a través a través de la sede de administración electrónica (https://www.tramitacastillayleon.jcyl.es), sin perjuicio de la posibilidad de requerir al particular la exhibición del documento o información original, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 35.2 de la Ley 11/2007, de 22 de junio, de acceso electrónico de los ciudadanos a los Servicios Públicos.
      3. Por telefax, en los términos y con los requisitos exigidos por el Decreto 118/2002, de 31 de octubre, por el que se regula las transmisiones por telefax para la presentación de documentos en los registros administrativos de la Administración de la Comunidad de Castilla y León, y se declaran los números telefónicos oficiales, en la Oficina Departamental de Información y Atención al Ciudadano, al número de telefax 983 411050.
      El plazo para la presentación de solicitudes comprenderá desde 23 de septiembre hasta el día 3 de octubre de 2016, ambos inclusive.

      Información relacionada

      UVA. Oferta Parcial de Empleo Público de PDI

      RESOLUCIÓN de 15 de septiembre de 2016, del Rectorado de la Universidad de Valladolid, por la que se hace pública la Oferta Parcial de Empleo Público de Personal Docente e Investigador de la Universidad de Valladolid para el año 2016.

      miércoles, 21 de septiembre de 2016

      Inspectores de Educación. Listados Provisionales

      LISTADOS PROVISIONALES:

      La  Documento PDF Resolución de 21 de septiembre de 2016, de la Dirección General de Recursos Humanos (40.1 KB) (2 páginas)  aprueba las listas provisionales de aspirantes admitidos y excluidos al procedimiento selectivo de acceso al cuerpo de inspectores de educación en el ámbito territorial de gestión de la Administración de la Comunidad de Castilla y León, convocado por la Resolución de 23 de junio de 2016, de la Viceconsejería de Función Pública y Gobierno Abierto.
      Plazo de presentación de alegaciones:
      Del 22 de septiembre al 3 de octubre de 2016 (ambos incluidos)

      Anexos que acompañan a la Resolución:

      Curso "La Acción Educativa de España en el Exterior"

      Curso certificado por el Ministerio de Educación

      21, 22 y 23 de octubre
      Curso realizado en convenio con el Ministerio de Educación y dirigido al profesorado interesado en conocer y/o actualizar sus conocimientos sobre la Acción Educativa de España en el Exterior, características de los diferentes programas, funciones de docentes y asesores técnicos, países donde se desarrolla, etc.
      20/09/2016.
      Se impartirá en Maderid, en la Escuela Sindical Juan Muñíz Zapico, los próximos 21, 22 y 23 de octubre de 2016.
      Los afiliados a CCOO se beneficiarán de un descuento en el precio de inscripción.
      La duración del curso es de 25 horas: 20 presenciales y 5 no presenciales.

      AISI Maestr@s 16/17. 2ª Convocatoria. Resolución del proceso

      RESOLUCIÓN DEL PROCESO (2º AISI):

      De acuerdo con lo dispuesto en el apartado 7.1 de la Resolución de 13 de septiembre de 2016, de la Dirección General de Recursos Humanos, se hace pública la  Documento PDF Resolución de 20 de septiembre de 2016, de la Dirección General de Recursos Humanos (97.7 KB) (2 páginas)  que resuelve el proceso de adjudicación informatizada de sustituciones en régimen de interinidad en el cuerpo de maestros, para el inicio del curso 2016/2017 convocado por la Resolución de 13 de septiembre de 2016.
      Anexos que acompañan a la resolución:
      Listado de adjudicaciones por especialidades:  Documento PDF Anexo I (110 KB) (17 páginas) 
      Listado alfabético de adjudicaciones:  Documento PDF Anexo II (1.3 MB) (223 páginas) 
      Sustituciones retiradas del proceso de adjudicación:  Documento PDF Anexo III (27.3 KB) (4 páginas) 
      NOTA INFORMATIVA:
      Apartado Tercero de la Resolución:
      Toma de posesión: El personal que haya obtenido destino deberá presentarse en la correspondiente Dirección Provincial de Educación, en horario de 9:00 a 14:00, para efectuar la toma de posesión el día 21 de septiembre de 2016, para las sustituciones cuya fecha de inicio coincida con la misma, y del día 21 al 23 de septiembre para el resto de supuestos, aportando la documentación que al efecto publique dicho órgano (la Dirección Provincial) en el Portal de Educación de la Junta de Castilla y León (http://www.educa.jcyl.es).

      Información relacionada:

      AISI. Maestr@s. 16 / 17. 2ª Convocatoria. Listado de sustituciones


      AISI. Maestr@s. 16 / 17. 2ª Convocatoria Adjudicación Informatizada de Sustituciones

      Oposiciones maestr@s 2016. Fase de prácticas. Regulación

      RESOLUCIÓN de 9 de septiembre de 2016, de la Dirección General de Recursos Humanos de la Consejería de Educación, por la que se regula la fase de prácticas de los aspirantes seleccionados y nombrados funcionarios en prácticas derivados del procedimiento selectivo de ingreso convocado por Resolución de 24 de febrero de 2016, de la Viceconsejería de Función Pública y Gobierno Abierto.

      UVA. Admitidos y excluidos concurso de acceso de plazas de Cuerpos Docentes. Listados provisionales

      • RESOLUCIÓN de 13 de septiembre de 2016, del Rectorado de la Universidad de Valladolid, por la que se aprueban las listas provisionales de admitidos y excluidos al concurso de acceso de plazas de Cuerpos Docentes Universitarios, convocado por Resolución Rectoral de 4 de julio de 2016.

      Derogación de varias órdenes

      ORDEN EDU/791/2016, de 12 de septiembre, por la que se derogan la Orden EDU/553/2010, de 22 de abril, por la que se crea la Comisión de Apoyo a la Evaluación de Diagnóstico en la Comunidad de Castilla y León, la Orden de 12 de septiembre de 2002, de la Consejería de Educación y Cultura, por la que se crea la Comisión para la Recuperación y Difusión de la Historia del Sistema Educativo en Castilla y León y la Orden de 31 de octubre de 2001, de la Consejería de Educación y Cultura, por la que se crea la Comisión Especial de Propuestas de Mejora para la Educación Secundaria de Castilla y León

      martes, 20 de septiembre de 2016

      AISI Secundaria y otros cuerpos 16/17. 2ª Convocatoria

      Plazo desde las 12:00 h. del 26 de septiembre, hasta las 12:00 h. del 27 de septiembre

      CONVOCATORIA:
      La  Documento PDF Resolución de 20 de septiembre de 2016, de la Dirección General de Recursos Humanos (3.4 MB) (6 páginas)  convoca el proceso de adjudicación informatizada de sustituciones en régimen de interinidad en los Cuerpos de Profesores de Enseñanza Secundaria, Profesores Técnicos de Formación Profesional, Profesores de Escuelas Oficiales de Idiomas, Profesores de Música y Artes Escénicas y Profesores y Maestros de Taller de Artes Plásticas y Diseño, para el inicio del curso 2016/2017.
      El plazo para que los aspirantes cumplimenten y presenten su solicitud a través de la aplicación informática comenzará a las 12:00 horas del 26 de septiembre de 2016, yfinalizará a las 12:00 horas del 27 de septiembre de 2016.

      Apartado 4.2. La cumplimentación de la solicitud a través de la aplicación informática supone la participación en este proceso sin necesidad de presentar ni registrar la misma.

      Apartado 2.1. Únicamente podrán participar en este proceso quienes hayan sido admitidos en el proceso informatizado de adjudicación de puestos vacantes, en régimen de interinidad, de los Cuerpos indicados, para el curso escolar 2016/2017, convocado por Resolución de 26 de abril de 2016, siempre que no hubieran presentado la renuncia al mismo ni hubiesen obtenido vacante en la adjudicación definitiva del mismo.


      NOTA INFORMATIVA:
      Una vez que este registrado como usuario del portal de educación, se recomienda que compruebe el correcto acceso al mismo antes de que se inicie el plazo para realizar las peticiones.
      Podrá comprobar que la cuenta de acceso funciona correctamente si, una vez introducido su nombre de usuario y su contraseña en el portal de educación, aparece su nombre en el espacio "Datos Privados". Además deberá ver en la zona superior derecha un enlace a la aplicación "Sustituciones Interinos".
      Se aconseja que acceda a ella para consultar sus datos, sus especialidades habilitadas y sus provincia de sustitución.
      Se han detectado problemas puntuales de funcionamiento en algunos dispositivos móviles, por lo que se recomienda que realice este proceso en un equipo de escritorio.

      Bolsas de empleo. Aragón. Varios cuerpos y especialidades

      Las instancias serán impresas y entregadas el día de la realización de la prueba práctica, en el lugar y hora indicados en el Anexo II, junto con fotocopia del DNI, de la titulación alegada y del Certificado de Aptitud Pedagógica, Máster de Formación del Profesorado o de formación pedagógica y didáctica equivalente.

      Quienes deseen participar en la presente convocatoria, deberán cumplimentar la solicitud que se obtendrá exclusivamente a partir del anterior enlace web y estará disponible desde las 00:00 horas del sábado 17 de septiembre hasta el plazo establecido en cada una de las convocatorias.

      Producción en Artes Gráficas, del Cuerpo de Profesores Técnicos de Formación Profesional.

      http://www.educaragon.org/GestionPersonal/nodo.asp?id=3106
      PLAZO: hasta las 14:00 horas del miércoles 28/09/2016
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      Fabricación e Instalación de Carpintería y Mueble, del Cuerpo de Profesores Técnicos de Formación Profesional

      http://www.educaragon.org/GestionPersonal/nodo.asp?id=3107
      PLAZO:  hasta las 14:00 horas del martes 27/09/2016
      Documentos relacionados



      Procedimientos Sanitarios y Asistenciales, del Cuerpo de Profesores Técnicos de Formación Profesional.

      http://www.educaragon.org/GestionPersonal/nodo.asp?id=3108
      PLAZO: hasta  las 23:59 horas del domingo 25/09/2016
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      Procesos de Diagnóstico Clínico y Productos Ortoprotésicos, del Cuerpo de Profesores de Enseñanza Secundaria.

      http://www.educaragon.org/GestionPersonal/nodo.asp?id=3109
      PLAZO: hasta las 23:59 horas del domingo  25/09/2016
      Documentos relacionados



      Sistemas y Aplicaciones Informáticas, del Cuerpo de Profesores Técnicos de Formación Profesional.

      http://www.educaragon.org/GestionPersonal/nodo.asp?id=3110
      PLAZO:  hasta las 23:59 horas del domingo 25/09/2016
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      lunes, 19 de septiembre de 2016

      AISI. Maestr@s. 16 / 17. 2ª Convocatoria. Listado de sustituciones

      Plazo:desde las12:00 h. del lunes 19 de septiembre, hasta las 12:00 h. del martes 20.

      LISTADO DE SUSTITUCIONES (2º AISI)
      Listado de sustituciones:  Documento PDF AISI-2_maestros_2016_listado sus (151.8 KB) (33 páginas) 

      IMPORTANTE:
      Se recuerda que las plazas adjudicadas son irrenunciables salvo situaciones excepcionalessobrevenidas desde la finalización del plazo de presentación de solicitudes hasta la toma de posesión.
      La presentación de renuncia al puesto de trabajo supone la eliminación en todas las listas de todos los cuerpos en las que estuviese incluido.

      Información relacionada:

      AISI. Maestr@s. 16 / 17. 2ª Convocatoria Adjudicación Informatizada de Sustituciones

      Premios Extraordinarios de ESO CyL. Curso 2015-16. Convocatoria

      EXTRACTO de la Orden de 13 de septiembre de 2016, de la Consejería de Educación, por la que se convocan los Premios Extraordinarios de Educación Secundaria Obligatoria de la Comunidad de Castilla y León correspondientes al curso académico 2015-2016.

      Cuerpo de Maestr@s. Nombramientos de funcionarios en prácticas y nuevas especialidades

      ORDEN EDU/795/2016, de 14 septiembre, por la que se nombran funcionarios en prácticas del cuerpo de maestros a los aspirantes seleccionados y por la que se aprueba la relación de aspirantes que han adquirido nuevas especialidades en el procedimiento selectivo convocado por la Resolución de 24 de febrero de 2016, de la Viceconsejería de Función Pública y Gobierno Abierto.

      NOMBRAMIENTO DE FUNCIONARIOS EN PRÁCTICAS:
      La  Documento PDF Orden EDU/795/2016, de 14 de septiembre (5.4 MB) (30 páginas)  (BOCYL de 19-sep-2016), nombra funcionarios en prácticas del Cuerpo de Maestros a los aspirantes seleccionados y aprueba la relación de aspirantes que han adquirido nuevas especialidades en el procedimiento selectivo convocado por la Resolución de 24 de febrero de 2016, de la Viceconsejería de Función Pública y Gobierno Abierto.

      Anexos que acompañan a la orden:
      Relación de funcionarios en prácticas, por orden de puntuación:  Documento PDF Anexo I (4.5 MB)(25 páginas) 
      Relación de aspirantes que han adquirido nueva especialidad Documento PDF Anexo II (678.8 KB) (1 página)

      Premios de Investigación e Innovación en ESO, Bachillerato y FP. Castilla y León. Convocatoria

      ORDEN EDU/782/2016, de 7 de septiembre, por la que se convocan los Premios de Investigación e Innovación en Educación Secundaria Obligatoria, Bachillerato y Formación Profesional en el ámbito de la Comunidad de Castilla y León, correspondientes al curso 2016-2017.

      jueves, 15 de septiembre de 2016

      La crisis como excusa del ataque a lo público: evolución de los principales indicadores educativos

      La Federación de Enseñanza de CCOO analiza los principales indicadores educativos en el periodo comprendido entre 2008/09 y 2015/16 y confirma que la crisis ha supuesto una excusa para reducir los recursos de la escuela pública y desviar, sin necesidades de escolarización que lo justifique, fondos públicos a centros privados.

      Coincidiendo con el comienzo del curso 2016/2017, la Federación de Enseñanza de CCOO estudia la evolución del número de unidades, alumnado, tasas de escolarización, ratio y recursos del sistema educativo español durante los cursos 2008/09 a 2015/16, analizados globalmente y en función de la titularidad de los centros y las diferentes comunidades autónomas, y concluye que la crisis ha supuesto una excusa perfecta para reducir los fondos y las unidades de los centros públicos, que, sin embargo, son los que han aumentado más su ratio por unidad, así como el número de sus estudiantes.

      CCOO denuncia que las necesidades educativas han ido por un lado y los recursos por otro y que, además, ha fallado la programación de la enseñanza. En este sentido, los conciertos son el mayor ejemplo de ineficiencia en el destino de los fondos públicos puesto que, como se desprende del informe, por el perfil social y educativo del alumnado que escolarizan, los centros públicos facilitan en mejores condiciones la igualdad de oportunidades a todos los estudiantes.
      La parcial salida de la crisis se ha hecho a costa de aumentar la desigualdad educativa, renunciar a la programación de la enseñanza que encomienda la Constitución a los poderes públicos y gestionar ineficazmente los escasos recursos que se han puesto a disposición del ejercicio del derecho a la educación.


      En resumen, de 2008/09 a 2015/16, las unidades, el alumnado, las tasas de escolarización, las ratios y los recursos del sistema educativo español han evolucionado de la siguiente manera:
      → Número de unidades:
      √ En Infantil y Primaria ha aumentado; en Infantil lo ha hecho a pesar de que ha disminuido el número de potenciales alumnos/as. También han aumentado las tasas de escolarización.
      √ En la ESO han disminuido las unidades y aumentado el alumnado.
      √ Por titularidad, las unidades han crecido en los centros privados por encima de lo que lo han hecho en los públicos en las tres etapas, dándose el caso de que en la ESO se han reducido en los públicos mientras han subido en los privados.
      → Número de alumnos/as, tasas de escolarización y distribución por redes:
      √ El número de estudiantes ha disminuido en Infantil y aumentado en Primaria y la ESO.
      √ En Infantil se han incrementado las tasas de escolarización de 0 a 2 años, pero apenas desde 2011 (sólo 3 puntos porcentuales en los últimos tres cursos, es decir, con el fin de los fondos del Plan Educa3); en cambio, se ha reducido la de 3 años, volviendo a niveles de 2004.
      √ En Primaria ha aumentado más el número de alumnos/as en los centros públicos que en los privados (el doble); lo contrario que ha pasado con el incremento del número de unidades.
      √ En la ESO el número de alumnos/as ha crecido más en los centros privados (3,8 %) que en los públicos (2,6 %), aunque las unidades se han reducido en el caso de los públicos (3,5 %) y se han incrementado en el de los privados (2,8 %).
      √ El peso de los centros públicos en el conjunto de la escolarización se ha reducido en Infantil (0,2 % en el conjunto de la etapa, pero ha aumentado un 3,9 % en el Primer Ciclo) y en la ESO (0,25 %) y se ha incrementado en Primaria (0,5 %). Todas variaciones de escaso peso.
      → Ratio:
      √ Ha disminuido solo en Infantil, que es la única etapa en la que se ha reducido el número de escolarizables, pero la ratio ha bajado el doble en los centros privados que en los públicos, hasta que la de éstos se ha puesto por encima de la de los privados.
      √ Ha crecido en Primaria y en la ESO. En Primaria, en los centros públicos ha aumentado en 1 alumno/a por unidad; en los privados, en 0,2.
      √ Se ha incrementado en la ESO: 1,6 en centros públicos y 0,3 en privados.
      √ En Primaria y la ESO, la ratio de los centros públicos es ligeramente más alta que la de los privados, pero los públicos escolarizan, muy por encima de su peso en el conjunto de la escolarización, a los extranjeros, a los alumnos y alumnas con necesidad de apoyo educativo, a los estudiantes de los Programas de Diversificación Curricular (en 3º y 4º de ESO) y a los de zona rural. Este alumnado implica medidas educativas que conllevan reducción de la ratio.
      → Recursos:
      √ El presupuesto dedicado a conciertos ha aumentado (2008 a 2014) en un 6,5 %, mientras que el del resto de las partidas ha disminuido en un 15,2 %. Ello sin contar los fondos destinados a “becas” y ayudas dedicadas a estudiantes de Infantil u otros niveles para fomentar la escolarización solo en centros privados.
      → Comunidades autónomas:
      √ La evolución de los parámetros analizados ha sido desigual en las distintas comunidades autónomas.
      √ En Islas Baleares, Madrid y Murcia, que son las comunidades en las que se producen los mayores incrementos en fondos para conciertos, el número de unidades crece en los centros privados por encima de la media.
      √ La población de Primaria y ESO aumenta por encima de la media en el País Vasco, Madrid y Cataluña. Esta población está escolarizada mayoritariamente en centros públicos.
      √ Las tasas de 3 años y de 0-2 años tienen un peor comportamiento en Cataluña y Castilla-La Mancha (3 años) y en Murcia y Aragón (0-2 años).
      √ La ratio aumenta en la ESO en Cantabria, Madrid, Islas Baleares y Comunidad Valenciana. Las mayores diferencias en el porcentaje de escolarización en centros públicos entre el total del alumnado y el extranjero se dan en Madrid y el País Vasco.
      PROPUESTAS DE LA FEDERACIÓN DE ENSEÑANZA DE CCOO
      La Federación de Enseñanza de CCOO defiende la educación pública, laica, inclusiva y participada por la sociedad en su conjunto. Entre las propuestas de CCOO, destacan las siguientes:
      → Exigimos que los poderes públicos retomen la iniciativa en la programación de plazas escolares para garantizar el derecho a la educación, tal como está establecido en el artículo 27 de la Constitución Española. La gratuidad de la educación obligatoria también es un mandato constitucional. El gobierno del PP, mediante la LOMCE, se ha desentendido de este mandato constitucional, y ha transferido el gasto a las familias.
      → Proponemos utilizar la evolución demográfica para construir desde los poderes públicos la base de la educación a lo largo de la vida, lo que implica:
      √ Incrementar la tasa de escolarización 0-2 y 3 años.
      √ Ampliar la oferta de ESO para atender al crecimiento demográfico, con construcciones de alta calidad y adecuación pedagógica.
      √ Planificar el crecimiento de la educación postobligatoria a lo largo de la vida, para que esté en marcha en el año 2020.
      → Proponemos la negociación de un plan de reducción de la desigualdad. La lucha contra las desigualdades de origen es posiblemente el mayor desafío al que deben enfrentarse los sistemas educativos. De ahí que el modelo educativo que reivindica CCOO no solo debe contemplar la igualdad de oportunidades, sino que también ha de garantizar la compensación de las necesidades. En concreto, pedimos:
      √ Evitar la segregación escolar y sus efectos sociales y académicos.
      √ Financiar un marco de carácter básico de atención a la diversidad en todas las etapas educativas.
      √ Asegurar programas integrales de acción socioeducativa que favorezcan la intervención coordinada del ámbito escolar y del comunitario.
      √ Crear un fondo para la reducción de desigualdades territoriales.
      → Proponemos la intervención de las administraciones locales y de la comunidad educativa en el gobierno de la educación y la programación de la oferta escolar. Esta programación debe hacerse sobre la base de la participación y el acuerdo.
      → Proponemos un incremento de plantillas docentes, así como la creación de nuevos perfiles profesionales de apoyo al trabajo docente que garanticen a la diversidad de todo el alumnado.
      → Exigimos la reducción de las ratios alumnado/grupo.
      → Proponemos un incremento del porcentaje del PIB dedicado a educación de hasta un 5,2% en una legislatura y hasta el 7% en la siguiente. Esta inversión debe priorizar una finalidad más equitativa y compensadora de la educación, atajando la desigualdad, lo que implica destinar los fondos públicos a los centros públicos.