Ayudas de estudio

Ayudas al estudio para alumnado de nuevo ingreso. Enseñanzas de grado en universidades de CyL. Curso 2017-18. Convocatoria

CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN

• ORDEN EDU/66/2018, de 23 de enero, por la que se resuelve la convocatoria de ayudas al estudio para alumnos de nuevo ingreso que cursen enseñanzas de grado en las universidades de Castilla y León durante el curso académico 2017-2018.

Bolsas de empleo.

Bolsa de empleo. Asturias. Secundaria. Informática

Plazo:22 de febrero

Convocatoria.

Bolsa de empleo. Ceuta. Latín y Estética

Plazo: 8 de febrero

Profesor de secundaria de la especialidad de latín

Profesor técnico de formación profesional de estética

Plazo: Desde el 2  al 8 de febrero de 2018

Requisitos: Los establecidos en la Convocatoria

Documentos relacionados

CONVOCATORIA DE LATÍN 
CONVOCATORIA DE ESTETICA

 

Galicia. Secundaria y otros cuerpos. Varias especialidades

Plazo: 5 de febrero

Apertura de las listas de interinidades y relevos para impartir docencia de francés; cocina y pastelería, equipos electrónicos y mecanizado y mantenimiento de máquinas; italiano y portugués; y piano, trompa, trompeta y lenguaje musical

Se junta la Resolución de 26 de enero de 2018, de la Dirección General de Centros y Recursos Humanos, por la que se convoca un procedimiento para la elaboración de las listas de interinidades y relevos para impartir docencia en el cuerpo de profesores de enseñanza secundario, especialidad de francés (590010); en el cuerpo de profesores técnicos de formación profesional, especialidades de cocina y pastelería (591201), equipos electrónicos (591202) y mecanizado y mantenimiento de máquinas (591211); en el cuerpo de profesores de escuelas oficiales de idiomas, especialidades de italiano (592012) y portugués (592015); y en el cuerpo de profesores de música y artes escénicas, especialidades de piano (594423), trompa (594427), trompeta (594428) y lenguaje musical (594460).

• El plazo para formular solicitudes es el comprendido entre los días 30/01/2018 y el 05/02/2018, ambos incluidos.

La educación, el camino hacia la paz

Descárgate la propuesta didáctica de la Campaña Mundial por la Educación

Los objetivos de la unidad didáctica son los siguientes:

1. Conocer la realidad en la que viven millones de personas, que no pueden ejercer su derecho a la educación, bien por falta de la inversión necesaria o por situaciones de conflictos, violencia, desastres naturales, cambio climático o desigualdad social;

2. Conocer los retos y objetivos que nos quedan para lograr que se garantice una educación plenamente inclusiva y equitativa, para toda la vida;

y 3. Asumir, como ciudadanía activa, la propia responsabilidad frente a situaciones injustas y comprender que todas las personas podemos hacer algo para cambiarlas o para transformar la realidad.

Negociación del salario de Emplea

“El Gobierno retrocede y accede a negociar el salario de las empleadas y empleados públicos sin el límite marcado en septiembre”

Comisiones Obreras, primera fuerza sindical en las Administraciones Públicas, se ha reunido esta mañana con la secretaria de Estado de Función Pública, Elena Collado. En la reunión el Gobierno ha rectificado en su bloqueo a la negociación colectiva para los tres millones de personas que trabajan en los servicios públicos.

Fruto de las movilizaciones iniciadas el pasado mes de septiembre por CCOO y desde noviembre en unidad de acción con UGT, se ha conseguido qu
e el Gobierno dé marcha atrás y reabra la negociación que bloqueó en septiembre. Ese mismo mes CCOO puso en marcha la campaña de movilizaciones #RecuperarLoArrebatado y en noviembre, en unidad sindical con UGT, la campaña #AhoraLoPúblico, con concentraciones y manifestaciones a las que acudieron miles de personas —entre otras, una importante representación parlamentaria y política de PSOE, IU, Podemos y Ciudadanos el 14 de diciembre en Madrid— para exigir la recuperación de salarios, empleo público y derechos.

“Hemos acordado iniciar la negociación de los salarios, mejorando la propuesta que se planteó en septiembre, así como la recuperación de la negociación colectiva en todos los ámbitos, lo que supone poder negociar el resto de condiciones laborales, como jornada, carrera profesional, prestaciones por incapacidad temporal o acción social, entre otras”, ha afirmado tras la reunión Pepe Fernández, coordinador del Área Pública de CCOO.

Asimismo se va a reactivar de manera inmediata todo lo relativo a empleo, es decir, los procesos de estabilización, el documento de criterios generales, tasa de reposición y la posible firma de un II Acuerdo para la mejora del empleo público que universalice el proceso, consiga en tres años rebajar la temporalidad en las Administraciones Públicas al 8% y permita además iniciar la recuperación del empleo perdido.

Respecto a los distintos conflictos sectoriales que se vienen denunciando, como el de la Administración General del Estado o el Servicio Exterior, entre otros, el Gobierno se ha comprometido a reactivar las mesas de negociación correspondientes. En este sentido asume el compromiso para desbloquear el Acuerdo sobre el anticipo de la edad de jubilación de la policía local y reunir a las partes.

CCOO, junto con UGT, que representan a más del 70% de las empleadas y empleados públicos, mantendrá su acción sindical que permita llevar a buen término esta negociación y recuperar así los derechos arrebatados a tres millones de trabajadores.

Devolución de las extras de 2012, 2013 y 2014 a las y los empleados de Catalunya

En relación con la situación de las pagas extras que se les deben a las empleadas y empleados públicos de Catalunya, la secretaria de Estado ha confirmado que se les va a abonar el 20% pendiente de la paga de 2012 y que se interesará por la posible devolución de las pagas de 2013 y 2014, que también les arrebataron.

Reivindicaciones de CCOO

En cuanto a las reivindicaciones básicas, las exigencias de CCOO son muy claras:

• Incremento salarial superior al IPC, recuperación del 5% recortado en 2010, reconocimiento de la deuda por la pérdida de poder adquisitivo —superior al 14% desde 2010— y una cuantía adicional en los Presupuestos Generales del Estado para los sectores y Administraciones con mayor devaluación salarial, especialmente en los puestos y categorías más bajas.
• Firmar el II Acuerdo para la mejora del empleo público que permita la universalización del proceso de estabilización y rebaje al 8% la temporalidad en todos los servicios. Y eliminar la tasa de reposición para que se inicie la recuperación del empleo público perdido, que desde el inicio de la crisis se cifra en más de 300.000 puestos de trabajo.
• La recuperación de la negociación colectiva en todos los ámbitos, lo que implica eliminar el carácter básico de algunos normas que impide que se pueda negociar en las diferentes Administraciones la jornada laboral, la carrera profesional, la recuperación del 100% de la cobertura por Incapacidad Temporal, fondos de acción social y formación, entre otros derechos.

MIR educativo

CCOO denuncia que el MIR educativo supondría más precariedad y rotación en los centros

Recuerda que el acceso a la función pública docente ya contempla un periodo de prácticas.

El anuncio de un MIR educativo por parte del Ministro de Educación, Cultura y Deporte sin ningún tipo de propuesta en firme supone un acto de propaganda política, además de desconocimiento del procedimiento de acceso a la docencia no universitaria.

La Federación de Enseñanza CCOO considera que las manifestaciones del ministro de Educación, Cultura y Deporte (MECD), Iñigo Méndez de Vigo, en torno al acceso a la función pública docente y su modificación por un sistema de prácticas similar al del ámbito sanitario, se enmarca en una política educativa fundamentada en declaraciones formales carentes de contenido real y del apoyo de la comunidad educativa.

El Ministro, con estas declaraciones, cuestiona las actitudes y aptitudes de todo el personal docente de la escuela pública y vuelve a situarlo en el centro de las críticas. Además, muestra un gran desconocimiento del acceso a la función pública docente, puesto que el modelo actual ya contempla un periodo de prácticas una vez superado el concurso-oposición.

CCOO valora la propuesta de dos años de prácticas como una muestra más de la intención del Gobierno de precarizar al profesorado introduciendo la figura de docente en prácticas. Detrás de esta iniciativa se esconden más temporalidad y menos salarios para el personal docente y más rotación en los centros. Asimismo, juzga de poco serio y riguroso hacer propuestas de acceso aisladas de un debate y negociación del Estatuto docente, así como de la formación inicial del profesorado.

CCOO defenderá un sistema de selección que permita demostrar, además de los conocimientos –ya acreditados por la titulación requerida–, las competencias necesarias para llevar a cabo la tarea educativa. No se trata de poner más dificultades en la selección, ni hacer más difícil la oposición, sino de hacerla más eficaz para seleccionar buenas candidatas y candidatos de cara a la labor educativa que tendrán que desarrollar.

Para CCOO, el sistema de ingreso a la función pública docente debe ajustarse al modelo de un concurso-oposición basado en los siguientes principios básicos:

Las capacidades didácticas y pedagógicas de las personas aspirantes serán la base del proceso selectivo. Entre estas capacidades deben incluirse el trabajo en equipo, la empatía con el alumnado, la organización del aula, la planificación y la aplicación de buenas prácticas.Los instrumentos para evaluar los conocimientos de la materia a enseñar deben permitir valorar, fundamentalmente, la capacidad de estructuración y elaboración, al tiempo que proporcionan información sobre la actualización del opositor.La experiencia docente debe ser reconocida, como ocurre en todos los ámbitos del mundo laboral, garantizando el equilibrio necesario para posibilitar el acceso a los candidatos que no tengan experiencia docente previa.La fase de práctica docente debe cobrar mayor peso y no ser un mero trámite administrativo del proceso de selección. En esta fase se debería valorar el grado de implicación y compromiso para asegurar el derecho de todo el alumnado a una educación de calidad y la capacidad para gestionar ambientes de aula complejos y multiculturales y dirigir al alumnado hacia un aprendizaje comprensivo y sólido.

Exterior.

Curso práctico preparación de pruebas de plazas docentes

Madrid, 2, 3 y 4 de marzo de 2018..
Todos los participantes del curso formarán parte de un grupo virtual de aprendizaje que se mantendrá en todas las fases del concurso hasta el mes de julio.
El precio del curso incluye: Matrícula, Documentación y materiales para la preparación del examen. La comida de mediodía del sábado, así como los cafés de los descansos.

Curso realizado en convenio con el Ministerio de Educación y dirigido al profesorado interesado en accedera a las plazas de docentes en el Exterior además de actualizar sus conocimientos sobre la Acción Educativa de España en el Exterior, características de los diferentes programas, funciones de docentes, países donde se desarrolla, etc. El curso tiene un carácter esencialmente práctico y proporcionará técnicas y estrategias para afrontar con éxito las diferentes pruebas del proceso de selección en la convocatoria de este año.

Fechas: 2, 3 y 4 de marzo de 2018.

Programa del curso: hacer clic en la parte de la derecha. Pueden producirse pequeños cambios organizativos.

Precio de inscripción.

Afiliados a CCOO 150 € (ciento cincuenta euros) También se aplicará a quienes se afilien antes del comienzo del curso.
No afiliados 225 € (doscientos veinticinco euros)

El número IBAN de c/c en el que se debe realizar la transferencia es ES77 2100 2119 1502 0047 9776 de La Caixa.

Al realizar el ingreso se ha de hacer constar el concepto: Curso AEEE - nombre y primer apellido. Ejemplo: CURSO AEEE - Roberto Díaz.

Los afiliados a CCOO deberán adjuntar a la documentación requerida para la inscripción fotocopia del carné de afiliación o, en su caso, certificación de afiliación de la Secretaría de Organización del sindicato en su Comunidad o provincia.

El precio del curso incluye la matrícula y materiales para la preparación de los exámenes. La comida de mediodía del sábado, así como los cafés de los descansos.

Cómo inscribirse: Las personas interesadas en el curso, podrán inscribirse en el formulario del enlace de la derecha entre el 28/1/2018 y el 26/2/2018.

Hay que rellenar todos los campos obligatorios y pulsar ”enviar” ( si no permite enviar es que se ha dejado algún campo obligatorio sin rellenar). Tu solicitud será registrada y te enviaremos la ficha de participante para que la imprimas, la firmes, la escanees o fotografíes y nos la envíes, al correo electrónico formacion@fe.ccoo.es, junto con los siguientes documentos:

* DNI por ambas caras
* el encabezamiento de una nómina de 2017 ( o certificado del centro de trabajo haciendo constar el puesto que se ocupa y que se está en activo)
* el justificante de pago
* justificante, en su caso, de afiliación

Duración del curso y lugar de celebración.

La duración del curso es de 25 horas: 20 presenciales y 5 no presenciales. Las 5 horas no presenciales deberán justificarse obligatoriamente con la entrega de un trabajo sobre los contenidos del curso, que deberá enviarse a la dirección de correo formacion@fe.ccoo.es antes del día 1. Las personas que no lo envíen en ese plazo no podrán disponer del correspondiente certificado homologado por el Ministerio de Educación.

El lugar de celebración será en la Escuela Sindical Muñíz Zapico, sita en la C/ Longares, 6 - Madrid (Metro: Las Musas)

Alojamiento:

Si os interesa alojaros en la misma Escuela, tendréis que hacer la reserva directamente con la Escuela Confederal, enviando un correo a: anglopez@escuela.ccoo.es, solicitando las noches que preciséis.

El importe es de 39,60 € / noche (IVA incluido), en habitación individual y 55 €/noche (IVA incluido) en doble compartida . Os confirmarán la reserva una vez realizada transferencia bancaria o ingreso en la cuenta cuyos datos os proporcionarán al recibir la petición.

NOTA: Es preciso tener muy en cuenta las normas y plazos que se indican para evitar problemas innecesarios y se informa de que, una vez realizada la matrícula del curso no se devolverá el importe de la misma salvo en casos de gravedad que habrán de justificarse documentalmente.

EBAU

EBAU. Características, el diseño, contenido, fechas máximas de realización y resolución de procedimientos de revisión de calificaciones

I. Disposiciones generales

MINISTERIO DE EDUCACIÓN, CULTURA Y DEPORTE
Bachillerato

• Orden ECD/42/2018, de 25 de enero, por la que se determinan las características, el diseño y el contenido de la evaluación de Bachillerato para el acceso a la Universidad, las fechas máximas de realización y de resolución de los procedimientos de revisión de las calificaciones obtenidas, para el curso 2017/2018.

Fechas límite para la realización de las pruebas

1. Las pruebas deberán finalizar antes del día 15 de junio de 2018.

Los resultados provisionales de las pruebas serán publicados antes del 29 de junio de 2018.

2. Las pruebas correspondientes a la convocatoria extraordinaria deberán finalizar:

a)   Antes del día 13 de julio de 2018, en el caso de que la Administración educativa competente determine celebrar la convocatoria extraordinaria en el mes de julio. En este caso, los resultados provisionales de las pruebas deberán ser publicados antes del 21 de julio de 2018.

b)   Antes del día 15 de septiembre de 2018, en el caso de que la Administración educativa competente determine celebrar la convocatoria extraordinaria en el mes de septiembre. En este caso, los resultados provisionales deberán ser publicados antes del 22 de septiembre de 2018.

Concurso de traslados. Secundaria y otros cuerpos. Calendario de publicaciones 17/18

Listado provisional de participantes: 31 de enero

Este calendario tiene carácter meramente informativo. Las fechas y horas de exposición se irán concretando en los días inmediatamente anteriores a cada publicación.

Última actualización: viernes, 26 de enero de 2018

PUBLICACIÓN	DISPONIBILIDAD	FECHA DE PUBLICACIÓN	HORA DE EXPOSICIÓN
Convocatoria	publicado	miércoles, 25 de octubre de 2017	10:00 h.
Listados Provisionales de Participantes	previsto	miércoles, 31 de enero de 2018	12:00 h.
Listados Definitivos de Participantes	previsto	última semana de febrero de 2018
Plantillas y Vacantes Provisionales	previsto
Resolución Provisional del Concurso	previsto
Plantillas y Vacantes Definitivas	previsto
Resolución Definitiva del Concurso	previsto

Lugares de Publicación:

La convocatoria, las determinaciones de vacantes, las resoluciones del concurso, tanto provisionales como definitivas, junto con los correspondientes listados, se expondrán en:

• Tablones de anuncios de las Direcciones Provinciales de Educación.
• Portal de Educación (www.educa.jcyl.es)
• Sede electrónica de la Administración (www.tramitacastillayleon.es)
• Servicio telefónico 012 de atención e información al ciudadano.(Para llamadas desde fuera de la Comunidad de Castilla y León: 983 327 850)

La convocatoria, los textos de las resoluciones definitivas de plantillas y vacantes, y de la resolución definitiva del concurso, se publican además en el BOCyL.

Bolsa de empleo. Cantabria. Secundaria. Física y Química

Resolución de 23 de enero de 2018, del Director General de Personal Docente y Ordenación Académica por la que se abre plazo para presentar ofrecimientos para nombramientos interinos de la especialidad de Física y Química (007), del Cuerpo 0590

Resolución de 23 de enero de 2018, del Director General de Personal Docente y Ordenación Académica por la que se abre plazo para presentar ofrecimientos para nombramientos interinos de la especialidad de Física y Química (007), del Cuerpo de Profesores de Enseñanza Secundaria (0590)

Resolución | Descargar

ACCESO A PUNTAL

NOTA: El acceso a PUNTAL estará abierto desde las 9:00 horas del día 25 de enero de 2018 hasta las 14:00 horas del día 26 de enero de 2018.

RECUPERAR LO ARREBATADO

“Es ineludible subir los salarios, revitalizar el empleo público y devolver los derechos arrebatados a tres millones de personas”

Ante las declaraciones de Montoro de que los salarios públicos subirán aunque no haya Presupuestos, CCOO exige que dejen de hacer “anuncios de telediario” y se sienten a negociar con las organizaciones sindicales.

Comisiones Obreras ha reforzado la difusión de su campaña por la recuperación de los derechos arrebatados a las empleadas y empleados públicos, tras anunciar la semana pasada que no dudarán “en intensificar las movilizaciones hasta que los resultados de la negociación recompensen el enorme esfuerzo y los recortes que ha sufrido este colectivo”.

Pepe Fernández, coordinador del Área Pública de CCOO, considera que es “ineludible revitalizar el empleo público y devolver los derechos laborales arrebatados a tres millones de personas” y por ello su sindicato, que es el que ostenta la mayor representación entre las y los empleados públicos, insiste en sus reivindicaciones y exige al Gobierno retomar las negociaciones.

Entre las demandas de CCOO destaca cerrar un acuerdo salarial con tres años de vigencia (hasta el fin de la legislatura) que garantice el incremento salarial superior al IPC real por cada año de vigencia del acuerdo, la recuperación del 5% recortado por el Gobierno de Rodríguez Zapatero en 2010, el reconocimiento de la deuda contraída con las empleadas y empleados públicos, que desde 2010 han perdido un 14% de poder adquisitivo, y una cuantía adicional en los Presupuestos Generales del Estado para los sectores y Administraciones con mayor devaluación salarial, especialmente en los puestos y categorías más bajas.

En este sentido, adicionalmente proponen que se permita que cada Administración dote, en el marco de sus propios presupuestos, cuantías adicionales para el restablecimiento o desarrollo de los acuerdos de su ámbito, así como para compensar aquellos colectivos y/o sectores con menor retribución y/o que han sufrido una mayor devaluación salarial. “En el caso de la Administración General del Estado, se deben contemplar cuantías adicionales al incremento general para mitigar el hecho de que, con carácter general, sea la Administración con peores retribuciones de promedio”.

En cuanto a empleo, CCOO demanda la firma del II Acuerdo para la mejora del empleo público que permita la universalización proceso de estabilización y rebaje al 8% la temporalidad en todos los servicios, sectores y Administraciones. El sindicato también exige la eliminación de la tasa de reposición y la recuperación del empleo público perdido en el período de crisis (2009-2017), el fomento de la promoción interna y la movilidad, además de causalizar la contratación, lo que implicaría la modificación del Estatuto Básico del Empleado Público y del Estatuto marco del personal estatutario de los servicios de salud.

Asimismo CCOO exige la recuperación de la negociación colectiva en todos los ámbitos, lo que implica eliminar el carácter básico de algunos normas que impide que se pueda negociar en las diferentes Administraciones la jornada laboral, la carrera profesional, la recuperación del 100% de la cobertura por Incapacidad Temporal, fondos de acción social y formación, entre otros derechos.

Exterior

Curso Profesorado Visitante en EEUU, Canadá y Reino Unido

Madrid, 23, 24 y 25 de febrero de 2018.
Curso diseñado para superar las entrevistas y obtener una plaza de Profesor Visitante.
El precio del curso incluye: Matrícula, Documentación y materiales para la preparación de las pruebas y entrevistas. La comida de mediodía del sábado, así como los cafés de los descansos.

Curso: "El programa de Profesores Visitantes en EEUU, Canadá y Reino Unido"
(Orientaciones prácticas sobre el proceso de selección)
(20 horas: 16 presenciales y 4 no presenciales)

Se celebrará durante los días 23, 24 y 25 febrero de 2018.
Curso realizado en convenio con el Ministerio de Educación y dirigido al profesorado interesado en conocer y/o profundizar el programa de Profesores Visitantes en Reino Unido, EE.UU. y Canadá y el funcionamiento del procedimiento de selección.

Lugar: Escuela Sindical Juan Muñoz Zapico, calle Longares, 6 (Metro "Las Musas")
28022 Madrid    Teléfonos: 91 313 59 10 / 11 / 12
Para ver el plano detallado y más información de cómo llegar hacer clic en el enlace de la derecha.

Precio de inscripción.

Afiliados a CCOO 80 €.
No afiliados 120 €.

Instrucciones:

El importe se abonará mediante transferencia o ingreso bancarios a:
Federación de Enseñanza de CCOO de Exterior
c/c ES77 2100 2119 1502 0047 9776 de La Caixa.
Concepto: Curso VISITANTES - nombre y primer apellido. Ejemplo: CURSO VISITANTES -- Roberto Díaz.

Los afiliados a CCOO deberán adjuntar a la documentación requerida para la inscripción fotocopia del carné de afiliación o, en su caso, certificación de afiliación de la Secretaría de Organización del sindicato en su Comunidad o provincia.

El precio del curso incluye:

• Matrícula
• Material para la preparación del examen que se entregará en una tarjeta de memoria electrónica.
• La comida de mediodía del sábado, así como los cafés de media mañana y media tarde.

Cómo inscribirse:

Las personas interesadas en el curso, cuyo plazo de inscripción comienza el 23/1/2018 y finalizará el 19/2/2018 y podrán inscribirse en el enlace de la derecha:

Hay que rellenar todos los campos obligatorios y pulsar “enviar” (si no permite enviar es que se ha dejado algún campo obligatorio sin rellenar). La solicitud será registrada y enviaremos la ficha de participante para que la imprimas, la firmes, la escanees y nos la envíes al correo electrónico formacion@fe.ccoo.es junto con los siguientes documentos:

• DNI por ambas caras
• Justificante de pago
• Justificante, en su caso, de afiliación
• Si eres funcionario: el encabezamiento de una nómina de 2018 ( o certificado del centro de trabajo haciendo constar el puesto de trabajo y que se está en activo)

* Sólo si no fuera posible hacerlo de la forma anterior, la documentación requerida se enviará por fax al número 915480320 a la atención de EXTERIOR.

Duración del curso:

La duración del curso es de 20 horas: 16 presenciales y 4 no presenciales. Las 4 horas no presenciales deberán justificarse obligatoriamente con la entrega de un trabajo sobre los contenidos del curso, que deberá enviarse a las direcciones de correo mencionadas antes del día 5 de marzo. Las personas que no lo envíen en ese plazo no podrán disponer del correspondiente certificado homologado por el Ministerio de Educación.

NOTAS:
(1) Es preciso tener muy en cuenta las normas y plazos que se indican para evitar problemas innecesarios y os informamos de que, una vez realizada la matrícula del curso no se devolverá el importe de la misma salvo en casos de gravedad que habrán de justificarse documentalmente.
(2) Si os interesa alojaros en la misma Escuela tenéis que enviar e-mail a anglopez@escuela.ccoo.es y ella os dirá donde realizar el abono y os confirmará la reserva una vez realizado éste.
(3) El importe del alojamiento es: 39,60 € la habitación individual y 55 € la habitación doble compartida, IVA del 10% incluido. El desayuno es aparte, para quien quiera hacerlo en la Cafetería.

El número mínimo de asistentes es de 20. De no alcanzarse este número, la Federación anulará el curso y devolverá el importe de la
inscripción a quienes ya la hubieran realizado

FALTA DE COMPROMISO DE LA JUNTA EN MATERIA EDUCATIVA, PRINCIPALMENTE CON EL MEDIO RURAL

EDUCACIÓN SUPRIME 9 PLAZAS DOCENTES

Concurso de Traslados

Maestr@s. Calendario de Publicaciones 17/18

Listado provisional: 31 de enero

Este calendario tiene carácter meramente informativo. Las fechas y horas de exposición se irán concretando en los días inmediatamente anteriores a cada publicación.

Última actualización: martes, 23 de enero de 2018

PUBLICACIÓN	DISPONIBILIDAD	FECHA DE PUBLICACIÓN	HORA DE EXPOSICIÓN
Convocatoria	publicado	miércoles, 25 de octubre de 2017	10:00 h.
Listados Provisionales de Participantes	previsto	miércoles, 31 de enero de 2018	12:00 h.
Listados Definitivos de Participantes	previsto	última semana de febrero de 2018
Plantillas y Vacantes Provisionales	previsto
Resolución Provisional del Concurso	previsto
Plantillas y Vacantes Definitivas	previsto
Resolución Definitiva del Concurso	previsto

Lugares de Publicación:

La convocatoria, las determinaciones de vacantes, las resoluciones del concurso, tanto provisionales como definitivas, junto con los correspondientes listados, se expondrán en:

• Tablones de anuncios de las Direcciones Provinciales de Educación.
• Portal de Educación (www.educa.jcyl.es)
• Sede electrónica de la Administración (www.tramitacastillayleon.es)
• Servicio telefónico 012 de atención e información al ciudadano.(Para llamadas desde fuera de la Comunidad de Castilla y León: 983 327 850)

La convocatoria, la resolución definitiva de plantillas y vacantes, y la resolución definitiva del concurso, se publican además en el BOCyL.

Exterior. Profesorado interino en programas educativos. Francia. Convocatoria 2018-19

Plazo: 9 de febrero

Acceso al servicio online

Plazo de presentación:ABIERTO desde el 22 de enero de 2018 hasta el 09 de febrero de 2018

Índice

Información general

Convocatoria

Información de la solicitud

Contacto

Otra información

Información general

Descripción

Profesores interinos en centros de la acción educativa española

Convocatoria

• Convocatoria interinos Francia 2018-2019 
  Fecha de publicación en la web: 19-01-2018

Información de la solicitud

Plazo de presentación

• Desde el 22 de enero de 2018 hasta el 09 de febrero de 2018

Plazo de presentación abierto

Presentación de la solicitud

Las solicitudes se tramitaran solo por vía electrónica, a través del botón "Acceso al servicio online" habilitado a tal efecto, al inicio de esta página.

Las solicitudes y escritos podrán presentarse en cualquiera de las dependencias contempladas en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. Consulta las oficinas de registro 

Contacto

Las consultas sobre el procedimiento pueden realizarse a la siguiente dirección:  centrorecursos.fr@mecd.es 

Otra información

Código SIA

Exterior- Francia

Profesorado interino en programas educativos. Francia. Convocatoria 2018-19

Plazo: 9 de febrero

Acceso al servicio online

Plazo de presentación:ABIERTO desde el 22 de enero de 2018 hasta el 09 de febrero de 2018

Índice

Información general

Convocatoria

Información de la solicitud

Contacto

Otra información

Información general

Descripción

Profesores interinos en centros de la acción educativa española

Convocatoria

• Convocatoria interinos Francia 2018-2019 
  Fecha de publicación en la web: 19-01-2018

Información de la solicitud

Plazo de presentación

• Desde el 22 de enero de 2018 hasta el 09 de febrero de 2018

Plazo de presentación abierto

Presentación de la solicitud

Las solicitudes se tramitaran solo por vía electrónica, a través del botón "Acceso al servicio online" habilitado a tal efecto, al inicio de esta página.

Las solicitudes y escritos podrán presentarse en cualquiera de las dependencias contempladas en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. Consulta las oficinas de registro 

Contacto

Las consultas sobre el procedimiento pueden realizarse a la siguiente dirección:  centrorecursos.fr@mecd.es 

Otra información

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Bolsa de empleo

País Vasco. E. Régimen especial. Varias especialidades

FORMACIÓN PROFESIONAL

Máquinas, servicios y producción

​ENSEÑANZAS DE IDIOMAS EOI

Euskera

ENSEÑANZAS DE MÚSICA

Piano

Violoncello

Contrabajo​

Clarinete​

Canto

Órgano

Percusión​

Historia de la Música​

Clave

Orquesta

​

PLAZO: se mantendrán abiertas por el tiempo que se considere necesario.

Requisitos:

Perfil lingüístico en Euskera (PL1 o PL2).
Anexo II de la convocatoria.

Próximos cursos de CCOO Enseñanza Exterior de preparación de las pruebas para obtener plazas en el exterior

ASESORES: 23, 24 y 25 de febrero.
PROFESORES VISITANTES: 23, 24 y 25 de febrero.
DOCENTES: 2, 3 y 4 de marzo.

En breve daremos información sobre el programa y la inscripción. Serán en Madrid en horario de fin de semana como en ocasiones anteriores.